平台核验
实地核验
1、人力资源管理：招、育、留、用
2、行政办公管理：行政相关会议事务及活动、接待管理
3、后勤服务保障：公司食堂、宿舍、车辆、办公环境、卫生等管理
4、公司人员编制：编制员工需求计划、选择适当的招聘途径进行人员招聘。
岗位要求：
1、丰富的人力资源管理经验
2、组织能力，沟通能力强、能统筹安排部门运作
3、具备车辆驾驶、公文起草等技能
4、三年以上大中型制造型企业同岗位工作经历
鄱阳县人才网安全提醒
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