岗位要求：
1、大专及本科以上学历，具备一定的运营管理经验； 
2、熟练掌握数据分析工具和方法，能够对大量数据进行分析；
3、拥有较强的问题解决能力，能够在日常工作中找到问题关键，并提出有效的解决方案；
4、具备较强的抗压能力和责任心；

岗位内容：
1、负责推动运营策略的执行，协调各部门资源，确保各项运营工作顺利开展。
2、完善运营指标体系及各项指标的目标值沟通与制定。
3、定期收集、统计和分析运营数据，对现有运营进行持续监控和评估，发现流程中的瓶颈和问题，提出优化方案并推动实施。
4、协调跨部门工作，加强部门之间的协作与沟通，提高整体运营效率
5、上级交办的其他工作

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